インターネット関連サービス事業を展開するGMOメディア（東京都渋谷区、森 輝幸社長）は、サービス利用者からの各種問い合わせに対応するCS推進室で、オペレータをもてなし、表彰する、「功労アワード」を開催した。
同アワードは、同社が年１度開催する社内イベントで、今回で５回目となる。
レンタルキッチンスペースを活用して、社員管理職がアルバイトのオペレータやチームリーダーに手料理をふるまった他、「誠実な人」「成長した人」「スピード感のある人」「癒しの人」「堅実な人」の５部門で表彰、受賞者には賞品を贈った。
なお、受賞者はスタッフ全員の投票により決定している。もっとも総合評価が高いスタッフをMVPとして表彰。従来、MVP獲得者の多くがアルバイトリーダーに任命されていることから、表彰制度がキャリアアップの登竜門の役割も果たしている。
CS推進室のメンバーだけではなく、グループ会社のCS部門管理職も招待し交流を図った。
また、社長や取締役など経営幹部からのビデオレターを流し、会社からからの感謝や期待のメッセージを共有した。
日ごろの努力や成果を労うととともに、ビジョンを共有して結束を固めることで、さらなる成長につなげるすばらしい取り組みだ。
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オペレータをもてなすため料理を作る管理社員
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会食を通じて交流を図った
同アワードは、同社が年１度開催する社内イベントで、今回で５回目となる。
レンタルキッチンスペースを活用して、社員管理職がアルバイトのオペレータやチームリーダーに手料理をふるまった他、「誠実な人」「成長した人」「スピード感のある人」「癒しの人」「堅実な人」の５部門で表彰、受賞者には賞品を贈った。
なお、受賞者はスタッフ全員の投票により決定している。もっとも総合評価が高いスタッフをMVPとして表彰。従来、MVP獲得者の多くがアルバイトリーダーに任命されていることから、表彰制度がキャリアアップの登竜門の役割も果たしている。
CS推進室のメンバーだけではなく、グループ会社のCS部門管理職も招待し交流を図った。
また、社長や取締役など経営幹部からのビデオレターを流し、会社からからの感謝や期待のメッセージを共有した。
日ごろの努力や成果を労うととともに、ビジョンを共有して結束を固めることで、さらなる成長につなげるすばらしい取り組みだ。
オペレータをもてなすため料理を作る管理社員
会食を通じて交流を図った